Site icon J-TSOON | Pop-culture Festival, Tallinn

Anti-Harassment Policy

Anti-Harassment Policy

Our team is dedicated to providing a safe and harassment-free space for all visitors and participants at the event. We do not condone inappropriate behavior of any kind and are committed to taking action against it. If you have experienced or witnessed such behavior, whether by participants or staff members, please report it to us. You can do so by emailing or by contacting any staff member at the event. If the misconduct involves a staff member, you may report directly to security or use the provided email address. Rest assured, we treat all reports with confidentiality and will take appropriate measures to address the situation. If we work together, we can ensure a respectful and welcoming environment for everyone.

Võid meile anda teavet või ekraanipilte, mida sina pead vajalikuks, et tõendada ebasobivat käitumist mida oled pealt näinud või isiklikult kogenud.

See käitumisjuhend kehtib kõigile üritusel osalejatele ning ka J-TSOONi neti kogukonnale.

Individuals who are reported or seen engaging in any behaviour deemed inappropriate or harassing will initially receive a warning to stop their actions. However, if they are reported again, they will be escorted out of the event and subsequently can lead to a ban from any future events. If they are escorted from the event for creating dangerous/uncomfortable situations for others, no refund will be issue.

Kui oled kohanud mõnda all loetletud olukorda, ära kõhkle, teavita meid! 

Näited ebasobivast käitumisest:

  • Kiusamine
    Bullying at conventions includes harassment, verbal abuse, stalking, and exclusion. Online, it involves trolling, spreading rumors, creating a hostile environment and affecting attendees’ safety and enjoyment.

  • Soovimatud seksuaalsed katsed
    See sisaldab avalikke seksuaalseid ettepanekuid või katseid kellegi vastu ilma nende nõusoleku või huvita. Näiteks kellegi katsumine või üritused neid suudelda ilma nende nõusolekuta, korduvalt cosplayeri või kpopi tantsija kontaktandmete küsimine peale seda kui nad on väljendanud, et nad ei ole huvitatud, ebasobivad kommentaarid nende kostüümi, karakteri või nende välimuse kohta või üritused algatada füüsilist kontakti, näiteks kallistamine või puudutamine ilma nende selge nõusolekuta.

  • Ebasobilikud seksuaalsed kommentaarid ja soovitused
    Making comments or suggestions of a sexual nature that are unwanted and inappropriate, especially in a professional or public setting. Examples include making jokes about someone’s body, sharing sexual fantasies, or discussing sexual experiences in a way that makes others uncomfortable.

  • Füüsilise kahju tekitamine
    Kõik tegevused, mis meelega põhjustavad füüsilist kahju teise inimese vastu. Selle alla kuulub löömine, lükkamine või eseme kasutamine, et kedagi vigastada. Isegi väikesed tegevused nagu näpistamine või laksu andmine läheb füüsilise kahju alla kui eesmärgiks on haiget teha.

  • Meelega isiklike asjade kahjustamine sealhulgas osalejate rekvisiidid ja kostüümid
    Intentionally damaging someone’s personal property, including items like costumes, props, electronics, or any other belongings. For instance, ripping someone’s costume at a cosplay event or breaking their glasses. Or causing property damage to any vendors in the venue.

  • Soovimatu füüsiline kontakt
    Kellegi puutumine ilma nende nõusolekuta, olgu see siis kallistamine, patsutamine või isegi käe surumine kui see inimene on väljendanud ebamugavust.

  • Jälitamine
    Repeatedly following or observing someone in a manner that causes them fear or concern for their safety. Stalking can include both physical following and online activities such as excessive messaging or monitoring someone’s social media activity.

  • Ahistamine fotode või filmimise näol
    Kellestki fotode või videote tegemine ilma nende nõusolekuta, eriti privaatselt või olukordades kui võib eeldada privaatsust. Selle hulka kuulub seeliku alla pildistamine, särgist sisse pildistamine või varjatud kaamerate kasutamine ning isikust piltide tegemine pahatahtlike kavatsustega kui nad ei ole sellest teadlikud.

  • Agressiivne või ähvardav käitumine
    Tegevused või kõneviis eesmärgiga ähvardada, hirmutada või tekitada teistes hirmu. Kaasa arvatud karjumine, agressiivne sõnavara, ähvardavad liigutused või vaenuliku keskkonna loomine lähi kehakeele või hoiaku.

  • Ebasobilik või soovimatu käitumine alaealiste vastu
    Kõik tegevused või kommentaarid laste või teismeliste kohta mis on ebasobivad või soovimatud. Kaasa arvatud füüsiline kontakt, näiteks puudutamine või kallistamine ilma nõusolekuta ning sõnalised tegevused nagu seksuaalsed naljad või kommentaarid nende välimuse kohta. Me rõhutame, et see kaasab ka kommentaarid alaealiste karakterite kohta ning kõik mis võib kolmandaid isikuid panna muretsema nende või teiste ohutuse üle.

  • Soovimatud kommentaarid kellegi soo, välimuse või seksuaalsuse kohta
    Making remarks about someone’s gender, appearance, or sexuality that are unsolicited and inappropriate. Examples include commenting on someone’s body size, questioning someone’s gender identity, or making assumptions about their sexuality.

  • Solvangud, solvavad nimed, halvustav keelekasutus
    Keelekasutus, mille eesmärk on kedagi solvata või alandada. See hõlmab solvavaid nimesid, halvustavaid kommentaare nende rassi, soo, seksuaalsuse või muude isiklike omadusete kohta ning solvavate sõnade kasutamine.

Each person has their own understanding of what they feel is  harassment towards themselves or others, and we believe it’s important to respect that. If you ever feel harassed, please don’t hesitate to reach out to any staff member or security personnel at the event, or use the contact information provided. Isegi kui intsidendiga on seotud meie meeskonnaliige/vabatahtlik, anname endast parima, et luua ja hoida ohutut keskkonda. 

Me palume kõigil suhtuda teistesse austusega ning luua tervitatav ja mõistva õhkkonna.

If you see any of the behaviours listed above happening to someone else, please speak up and report it. Taking action, even in small ways, can make a big difference in ensuring everyone’s safety. There will be no announcement of who reported the issue, maintaining the anonymity as we are fully aware it could compromise the safety of the individual.  Yet we do not wish that people feel discouraged to report these issues! 


Let’s all work together in creating a safe space for us and our friends at J-TSOON!

Share your problem with us

    Exit mobile version